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Ceeca, Expert en changement

Le CEECA est le centre de formation des experts-comptables et des commissaires aux comptes en Nouvelle Aquitaine.
650 références de formation professionnelle sont disponibles pour les secrétaires, collaborateurs, assistants comptables, chefs de mission, et associés des cabinets.

Nos formations sont à votre disposition pour des intras au sein de vos cabinets, et nous dispensons 310 thèmes de formation cette année dans nos formations catalogue en présentiel, classe virtuelle et webinaire, mais aussi en e-learning.

En complément, dans cette phase de mutation de vos métiers, nous assurons des missions de conseil en proposant des audits d’organisation, un accompagnement de vos équipes au sein du cabinet avec des consultants sélectionnés, pour que vos projets deviennent des réalités.

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par Bruno Gratian

Gérer les missions administratives et de conformité

secteurs et leurs particularités ainsi que la gestion sociale au sens large sont présentées dans l’axe 4 Conseiller les entreprises.

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par Virginie Viaud

Auditer et certifier les comptes (CAC)

demande des capacités de contrôle, mais surtout d’analyse et d’expression d’une opinion avec un esprit critique. La profession rebondit entre autre sur les risques Cyber et sur une démarche dédiée à la PE qui sont largement traités dans cette offre de formation. Pour être pragmatique, le CEECA et la CRCC Grande Aquitaine propose dorénavant les “Rendez-vous CAC”, journées pluridisciplinaires dédiées, entre autre à ceux qui ont peu de mandats et peuvent ainsi remplir leurs obligations sur un temps raisonnable.

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par Laetitia Rossard

Piloter le cabinet et communiquer

L’expert-comptable est le pilote de son cabinet et doit développer des compétences de manager pour un ensemble de fonctions indispensables à la bonne marche de son « entreprise ».
Gérer des fonctions support, favoriser le déploiement de bonnes relations humaines, animer commercialement vos activités sont des actions qui s’apprennent avec des méthodes adaptées à vos métiers et dans le respect de votre cadre déontologique.

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par Sophie Rodriguez

Conseiller les dirigeants

mation propose de vous préparer à une approche approfondie de la situation du dirigeant que ce soit sur le plan fiscal, patrimonial, familial, social. Nous vous proposons aussi de développer
des compétences de pilotage de performance d’entreprise au-delà des indicateurs financiers, afin de devenir le véritable coach opérationnel de vos clients. Une trentaine de thèmes vous orientent vers des compétences dédiées à l’accompagnement des dirigeants.

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par Bruno Gratian

Conseiller les entreprises

Le conseil ne se décrète pas par principe. Pour être réalisé et facturé, il doit être ciblé, visible pour vos clients et collaborateurs. 82 thèmes sont classés dans cette catégorie pour vous aider ainsi que vos collaborateurs à aller plus loin avec vos clients dans des missions récurrentes ou ponctuelles, pour les accompagner dans des opérations spécifiques, des secteurs qui requièrent la connaissance de spécificités, pour une optimisation de la gestion juridique et fiscale des organisations, pour les assister dans la gestion sociale de leur entreprise au-delà des obligations.

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par Virginie Viaud

Accompagner les jeunes professionnels à la réussite au diplôme d’expertise comptable

accompagnement des jeunes stagiaires vers la réussite au DEC, assurer les successions dans les cabinets d’expertise-comptable.

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par Laetitia Rossard