Obligations de formation : C’est surtout une source de croissance !

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Obligations de formation : C’est surtout une source de croissance !

Pour les experts-comptables

Décret 2012-432 du 30/03/2012, Titre III, Chapitre II relatif au Code de Déontologie, art. 148 ; Norme professionnelle de maîtrise de la qualité, NPMQ ; Guide pratique « Formation professionnelle continue – Profession de l’expertise comptable – Obligation et recommandations »)

 

  • Consacrer au moins 120 h de formation par période suivie de 3 ans dont au moins 20 h chaque année
  • Pour ses collaborateurs, l’expert-comptable s’assure que les collaborateurs auxquels il confie des travaux ont une compétence appropriée à la nature et à la complexité de ceux-ci, qu’ils appliquent les critères de qualité qui s’imposent à la profession et qu’ils respectent les règles.

 

Pour en savoir plus, consultez le site du conseil supérieur de l’ordre des experts-comptables www.experts-comptables.fr

 

 

Pour les commissaires aux comptes icon-cac

(Code de commerce, art. R. 822.61 et A. 822-28-1 à 19 ; Arrêté du 19/12/2008)

 

• Consacrer au moins 120 h par période suivie de 3 ans dont 60 h dans des actions portant sur l’audit et le commissariat aux comptes (formations homologuées ou autres actions entrant dans ce quota) dont au moins 20 h chaque année.

• Pour ses collaborateurs, le commissaire aux comptes veille à la compétence de ses collaborateurs

 

Pour en savoir plus, consultez le site de la compagnie nationale des commissaires aux comptes www.cncc.fr