VALEUR AJOUTÉE
Le secteur paie du cabinet est un secteur à forte technicité, dans un contexte de sources juridiques multiples agitées par une actualité soutenue. De ce fait, les sources de mise en cause de la responsabilité du cabinet sont nombreuses.
Ce séminaire va décrire les différentes phases de la production de la paie, donner les procédures à respecter, exemples à l’appui, et apporter les outils permettant la sécurisation des documents sortant du service.
OBJECTIFS
- Savoir identifier les différents processus au sein du secteur paie et leurs dysfonctionnements
- Savoir organiser la mission paie dans le cabinet
- Savoir mettre en place les procédures de suivi et de contrôle du travail effectué
- Proposer des modes de suivi des tâches ainsi que les contrôles propres adaptés
- Savoir utiliser une méthode de supervision des travaux des collaborateurs
CONTENU
Les missions du secteur paie
Les moyens du secteur paie
Organisation du service paye :
- Le dossier permanent
- Le dossier annuel
- La constitution de dossier, l'informatisation, l'accès
Reprise et création d’un dossier paye :
- Préparation à la reprise, audit, création
- Reprise en cours d’année civile
L’élaboration du solde de tout compte
La structure du service paye et son environnement
- Service paye au sein du cabinet
- Le personnel
- Indicateurs de performance du service paye
- Risques inhérents au secteur paye
PÉDAGOGIE
Exposé, échange d'expériences, QCM de validation.
Demandes d'inscription ?
Il existe une (ou plusieurs) session(s) de cette formation. Choisissez :
- SAINT PAUL LES DAX (date dépassée, impossible de s'inscrire)